2017年12月11日星期一

中国水利教育协会职工教育分会召开2017年理事大会

日期: 2017-05-18    

 

        为贯彻落实“十三五”水利人才队伍建设规划,学习贯彻水利部人事工作改革新精神,总结2016年职工教育分会工作,部署2017年工作,交流会员单位活动经验,增强职工教育分会桥梁、纽带、和咨询服务作用,更好地为促进水利人才队伍建设服务, 中国水利教育协会职工教育分会5月12日在云南省昆明市召开2017年理事大会。中国水利教育协会会长彭建明出席大会并讲话,大会由职工教育分会副会长四川省水利厅副厅长、张文彪主持。

        彭建明指出,习近平总书记和李克强总理分别就保障国家水安全和水利改革发展提出一系列新思想、新要求。强调要牢固树立五大发展理念,紧紧围绕全面建成小康社会目标,以改革创新精神谋划好水利这篇大文章,更好服务民生,更好助力经济社会发展。他强调,陈雷部长指出:创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念,是我们党的重大理论创新成果,是做好新时期水利工作的根本遵循。要牢固树立水利事业以人民为中心的发展思想,把增进人民福祉、促进人的全面发展作为水利工作的出发点和落脚点,着力构建保障民生、服务民生、改善民生、惠及民生的水利发展格局。要大力实施水利人才战略,不断加强水利系统人才队伍建设。他还强调,田学斌副部长最近指出:水利技能人才队伍建设工作要牢固树立科学的人才观,转变“重装备、轻技工,重学历、轻能力,重理论、轻操作”的观念,要像重视党政人才和高层次专业技术人才那样重视技能人才;要深入宣传优秀水利技能人才的典型事迹和水利技能人才队伍建设的先进经验,在全行业培育“执着专注、作风严谨、精益求精、敬业守信、推陈出新”的水利工匠精神。他希望分会,一是加强调查研究发挥参谋助手和业务引领作用,有计划、有目标、有重点地分类安排,多渠道组织开展理论与实践研究,努力形成一批有份量、有价值的论文、调查报告、课题报告、政策建议、典型案例等成果,为会员单位和主管部门提供决策依据;二是创新工作思路提升服务能力和水平,以服务人才队伍建设为立足点,以提升服务能力为着力点,不断创新工作思路,创新活动内容和举措,增强活动的吸引力和实际效果;需要进一步加强自身思想建设、组织建设、制度建设,不断提高综合能力和业务水平,实现分会工作、人事人才工作与水利事业发展目标同向、举措同步、成效同显,最好是分会工作、教育培训工作适度超前。

        职工分会副会长、嫩江尼尔基水利水电有限责任公司总经理、党委书记潘安代表分会致辞。他说,在水利部人事司和中国水利教育协会的领导和关怀下,在广大会员单位和水利教育培训工作者的大力支持、积极参与下,2016年分会围绕水利中心工作和行业发展大局,积极有效地开展了各项工作和活动,促进会员单位之间的交流与合作;做好协会会刊、网站工作,畅通水利院校学生实习就业渠道;加强会员单位、理事队伍建设,扩大分会的影响力。发挥了分会在水利人才培养中的作用,为水利事业培养合格人才做出了应有的贡献。他强调,2017年是实施“十三五”规划的重要一年,希望各会员单位充分交流经验,认真研究问题,落实各项工作,进一步发挥分会应有的职能作用,更加紧密地携手合作,开创职工教育分会和水利人才队伍建设工作的新局面,谱写水利职工教育事业的新篇章,奋力推进水利改革发展新跨越,以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。

        职工教育分会副会长、长江委人才中心主任郭唐义做分会工作报告。他总结了2016年分会工作后指出,今年是水利改革发展攻坚深入的一年,是水利人才队伍建设“十三五”规划推进的一年。职工教育分会要在部人事司和协会的指导下,认真学习领会国家以及水利部有关人事工作新政策,不断拓宽服务会员单位、抓好人才队伍建设的视野,提升创新能力,以精准求实的精神,落实好以下各项重点工作:(一)拟选择近年优秀论文成果,编辑出版《水利职工教育理论研究成果》专辑(二)进一步提高基层职工创新实践的能力,不断改进“五小成果”评选工作,组织交流推广第二届优秀的“五小成果”,将第二届优秀成果中大体划分为防汛抢险和水利发电两大专业,选择适合的场地分别组织现场展示交流。(三)举办水利人才队伍建设理论研讨和宣传工作研讨会。评析近几年理论研究成果质量,加强选题、写作的指导。针对期刊来稿质量和提升的需求,以及新设栏目的征稿,有针对性进行研讨交流。

        中国水利教育协会秘书长王韶华通报了2017年协会主要工作。

        职工教育分会副会长、长江委人劳局副局长田化绍主持审议了理事会调整人员名单。大会队获得第二届“五小”成果优秀组织奖单位进行了颁奖。部分单位进行了主题发言:四川水利厅交流了《构建立体网络  精准培育人才》经验;安徽省水利厅介绍了《引得进 留得住 干得好——实施水利“三支一扶”政策概况》;黄河山东河务局汇报了《点燃科技创新的火焰---- “五小”成果科技创新》做法;河北省水利工程局展示了《拓宽创新平台 完善激励机制---全面推动五小创新活动深入有效开展》概貌。

        会议还展示了反映防汛、灌溉、节能、安全生产等方面“五小”成果优秀项目;进行了分组讨论和大会交流发言;组织参会理事和代表考察云南水利水电职业学院新校区。来自各会员单位近百名理事代表参加了会议。

         



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